经县政府研究决定，面向社会，为县直医疗卫生单位和乡镇卫生院公开招聘卫生专业技术人员106名。抚宁县公开招聘医疗卫生系统工作人员实施方案已经县人力资源和社会保障局报市人力资源和社会保障局审批同意。具体招聘办法如下：
一、招聘单位和指标
（一）招聘单位：
县人民医院、县中医院、县妇幼保健院、乡镇卫生院。
（二）招聘指标：
1、县直医疗卫生单位（县医院、中医院、妇幼保健院）50人。
2、乡镇10个基层医疗卫生单位56人。根据服务基层人员实际情况，乡镇基层医疗卫生单位设甲类指标53人、乙类指标3人，乙类指标特用于招聘符合条件的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“三支一扶计划”、“大学生自愿服务西部计划”等基层服务期满考核合格人员，凡上述人员可以申报甲类或乙类指标。报考人员和招聘人数比例为2：1，低于2：1的，由公开招聘领导小组研究，可降低或减少招聘指标。乙类指标报名人数如达不到2：1的比例，指标直接纳入甲类，视同报考甲类。
二、招聘范围和条件
（一）招聘范围：面向社会公开招聘
（二）招聘条件：
1、政治品质优秀，遵纪守法，现实表现良好;
2、身体健康;
3、年龄在35周岁以下（1977年11月30日以后出生）；
4、具有本岗位所需的年龄、学历和专业等，具体招聘单位、指标、条件等见《抚宁县2012年度公开招聘医疗卫生事业单位工作人员岗位信息表》。
有下列情况之一的不得报考：
1、受过刑事处罚和开除公职的；
2、受到党政纪处分在处分期内的或正在接受立案审查尚未结案的；
3、在原单位出现重大医疗事故或被吊销执照的人员；
4、其他不符合报考资格条件的。
三、招聘程序
（一）发布信息（12月11日-12月17日）
在抚宁政府网（http://www.chinafuning.gov.cn），抚宁电视台、市人力资源和社会保障局网，秦皇岛日报发布招聘公告。
（二）公开报名（12月18日-19日）
报名时间为正常工作时间。报名时本人须持户口本、身份证、毕业证、报到证或就业协议书、执业证等原件及复印件，服务基层人员还需持考核合格服务期满的有关证件原件及复印件，已就业的在编在职人员还需携带本单位出具的同意报考证明信一份，同时加盖主管部门公章。到抚宁县卫生局报名，交近期一寸免冠彩照6张，填写《抚宁县2012年公开招聘医疗卫生事业单位工作人员报名表》一份。报名表从抚宁政府网下载，报名结束后，考生本人持身份证于12月28-29日到抚宁县卫生局领取《笔试准考证》。
（三）笔试（2013年1月1日）
笔试时间：2013年1月1日
笔试地点：以《笔试准考证》为准
笔试内容：本专业基础及相关专业知识，满分150分
笔试成绩公示：笔试成绩在抚宁政府网（http://www.chinafuning.gov.cn）进行为期7天的公示。
根据招聘岗位，依据考生笔试成绩，按参加面试人员与招聘岗位1.5：1的比例，出现小数的小数部分按一人计，从高分到低分确定面试人选，末位出现并列时都进入面试。
（四）面试（2013年1月13日）
通过结构化面试的方式测试应试者的实际专业技术水平、语言表达能力、举止仪表等综合素质，面试分值为100分。考生凭身份证在1月10-11日到抚宁县卫生局领取《面试通知单》，如在规定时间内未按时领取《面试通知单》的，视为自动放弃，不再递补。
面试时间：2013年1月13日
面试地点：以《面试通知单》为准
面试结果及体检人员公示：考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。考试总成绩在抚宁政府网（http://www.chinafuning.gov.cn）进行为期7天的公示。
依据考生考试总成绩，按参加考核人员与招聘岗位1：1的比例，从高分到低分确定考核人选。末位出现并列时，按下列原则掌握：1、面试成绩高者进入体检。2、在同等条件下，三支一扶学生、大学生村医、西部开发志愿者、大学生村官优先。3、学历层次高者优先。4、优秀毕业生优先。
（五）考核（2013年1月16日）
主要考核拟聘人员的思想政治表现，道德品质，能力素质，学习和工作表现，遵纪守法，廉洁自律，是否需要回避等。考核通过与考核对象进行谈话及查阅本人档案等方式进行。如出现弄虚作假，或不符合招聘条件的，取消资格。招聘工作领导小组按照确定考核人选规则依次递补。
（六）体检（2013年1月21日）
体检医院临时指定，体检项目和标准参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检不合格或不参加体检人员，取消其招聘资格，招聘工作领导小组按照确定考核人选规则依次递补。
体检费由个人自行负担，体检单位统一收取并出具发票。
（七）拟聘人选公示（2013年1月21日-27日）
体检合格人员即确定为拟聘人选，拟聘人选名单在抚宁政府网上进行为期7天的公示。
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